Coronavirus : bilan de la période de confinement

Le 11 Juin 2020

QUELQUES CHIFFRES
Le nombre de jeunes présents sur nos différents services

  • MNA : 19 jeunes présents sur 20 places (les entrées prévues n’ont pas pu se faire avant le 06.05) ; L’ouverture des 4 places supplémentaires prévue initialement le 1er avril n’a pu se faire pendant le confinement même si le logement était opérationnel à cette date)
  • RHJ : sur 73 places, 43 jeunes à Parthenay (15 sont repartis en famille), 9 jeunes à Airvault (2 en famille), 4 jeunes à Thenezay (2 en famille).
  • CHRS insertion : Pas de vacances : les 12 places étaient occupées
  • CHRS urgence "hommes isolés" : Sur les 6 places disponibles, 6 places occupées jusqu'au 30 mars, puis orientation de deux personnes sur un Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asiles (CADA). Les nouveaux accueils ont été effectifs à partir du 28 mai.
  • CHRS urgence "familles" : Sur les 4 places disponibles, 3 places occupées lors du confinement et une place réservée (gelée) pour l'accueil de personnes victimes de violences. Un accueil a été effectué le 14 avril pendant le confinement suite à la réorientation d’une personne ayant de nombreux rendez-vous médicaux vers une structure niortaise le 1er avril 2020. Un accompagnement physique a été nécessaire. A noter que nous avons été sollicités à deux reprises pour l’accueil de personnes victimes de violences qui après de longs échanges n’ont pas aboutis.
  • CPH : Toutes les personnes étaient présentes. Deux entrées ont lieu le 13 mai 2020

 

ASPECTS FINANCIERS
Pertes financières

A ce jour, nous ne constatons pas de pertes financières, la résidence Habitat Jeunes, Le CHRS, le CPH et l’ensemble de nos dispositifs étaient quasiment complets avant le confinement, nous n’avons pas de vacance importante.

Charges supplémentaires
Afin de protéger le personnel et les usagers, nous avons effectué des achats exceptionnels :

  • Produits désinfectants et essuie-tout : 1250€ (locaux, véhicules)
  • Masques : 189 €
  • Visières en PVC : 216 €
  • Installation du réseau informatique à distance : 486 €
  • Dépenses téléphoniques : 200 €


Ressources humaines

  • Arrêts maladie : 1
  • Arrêts dérogatoires garde d’enfant : 2
  • Arrêts dérogatoires personne à risque : 1
  • A partir du 01/05, ces 4 personnes sont passées en chômage partiel.

Indemnisations

  • Chômage partiel avec maintien de salaire pour les salariés : 70% des heures chômées brutes
  • Arrêts de travail dérogatoires « garde d’enfant » et « personne à risque »
  • CPAM : 50% des salaires bruts des 3 derniers mois

CE QUE NOUS AVONS MIS EN PLACE

  • Un plan de continuité de l’activité dès le 17.03.20
  • Du télétravail associé à une présence sur site, à l’association comme sur les logements. Le personnel éducatif est resté en contact téléphonique régulier avec les usagers. Des visites dans les logements ont également été maintenues chaque semaine pour des distributions (courrier, pécules ou alimentation).
  • 2 référents COVID-19 au sein de l’association, La Directrice et l’Infirmier, qui se déplaçaient en cas de suspicion de coronavirus
  • Des partenariats maintenus avec les acteurs du territoire (CCAS, CAF, Mission Locale, PLIE, Département, CMP…)
  • Une inscription dans le réseau URHAJ / UNHAJ
  • Le maintien des accueils pour le CHRS urgence et le CPH quand cela s’avérait nécessaire.

NOS POINTS FORTS DURANT LA PÉRIODE DE CONFINEMENT

  • La dynamique maintenue par le personnel de l’association, en télétravail ou sur site : réunions hebdomadaires en visioconférence et la création de groupes Whatsapp® afin d’échanger les informations à distance
  • Le respect des règles d’hygiène et de sécurité
  • L’adaptation des pratiques et l’entraide sur tous les services
  • Le soutien moral et matériel des administrateurs (fabrication de masques)

 

BILAN ET POINTS D'ATTENTION

Nous avons su collectivement répondre à cette période difficile. Nous en tirons aujourd’hui des enseignements et réfléchissons aux améliorations possibles en cas de nouvelle période de confinement.

Mais nous avons également des inquiétudes pour les mois à venir :

  • Financements de nos différents services
  • Situation des jeunes fragilisée par la crise économique (recherches d’emploi et d’apprentissage difficiles)
  • Taux d’occupation en baisse sur les différents dispositifs (moins d’emploi = moins de demande de logement sur la RHJ et sur le Service Logement)
  • Obtention de Contrats jeunes majeurs auprès du Département pour les Mineurs Non Accompagnés


Retour